Tylko 69 zł za pół roku czytania.
O tym, jak szybko zmienia się świat. Czy będzie pokój na Ukrainie. Co się dzieje w kraju przed wyborami. Teraz szczególnie warto wiedzieć więcej. Wyjaśniamy, tłumaczymy, inspirujemy.
Zdalna praca. Jak usprawnić domowe biuro
Problemy techniczne i brak bezpośredniego kontaktu ze współpracownikami to częste problemy osób pracujących teraz z domu. Jeszcze trudniej jest menedżerom.
Pomimo tych problemów ponad połowa zdalnych pracowników uważa, że są co najmniej tak samo albo nawet bardziej efektywni niż w biurze. Jeszcze więcej, bo prawie sześciu na dziesięciu badanych twierdzi, że umie pracować zdalnie – wynika z sondażu przeprowadzonego na koniec marca 2020 r. przez InsightOut Lab na zlecenie firmy Nexera.
Pokazał on też jednak, że dla wielu osób przejście na domowe biuro (home office) nie jest wcale łatwe. Do tego stopnia, że prawie połowa z 63 proc. ankietowanych twierdzi, że w ich firmie tylko niewielka część pracowników korzysta teraz z możliwości zdalnej pracy. Trudno się temu dziwić, skoro ponad jedna trzecia uczestników sondażu twierdzi, że nie ma warunków do pracy w domu, a niemal co połowie zdalną pracę utrudniają problemy techniczne.
