Urzędnika państwowego można, na jego wniosek lub za jego zgodą, przenieść do pracy w innym urzędzie w tej samej lub innej miejscowości. Tak wynika z art. 10 ust.2 ustawy o pracownikach urzędów państwowych (dalej uopup). Jak widać z powyższego zmiana stanowiska w tym trybie objąć może wszystkich urzędników państwowych bez względu na podstawę nawiązania ich stosunku pracy. Przeniesienie takie ma charakter porozumienia stron, następuje ono, bowiem na wniosek albo za zgodą urzędnika. W wyniku przeniesienia dochodzi do rozwiązania dotychczasowego stosunku pracy i nawiązania nowego w nowym urzędzie. Przeniesienia dokonuje kierownik urzędu, w którym urzędnik ma być zatrudniony, w porozumieniu z kierownikiem urzędu dotychczas zatrudniającego urzędnika.
W sytuacji opisanej w pytaniu urzędnik nie jest jednak zainteresowany zmianą pracodawcy. Wystąpił, bowiem o przeniesienie na inne stanowisko w ramach tego samego urzędu. Powstaje pytanie: czy pracodawca może takie przeniesienie zrealizować. Przepis art. 10 ust. 2 uopup wprost odnosi się, bowiem tylko do przeniesienia do pracy w innym urzędzie w tej samej lub innej miejscowości. Odpowiedzi na to pytanie udzielił Sad Najwyższy w wyroku z 16 maja 1997 r. (I PKN 151/97, OSNP 1998/8/235) stwierdzając, że treść stosunku pracy mianowanego urzędnika państwowego może ulegać zmianom w wypadkach określonych ustawą o pracownikach urzędów państwowych, a także w wyniku porozumienia stron. Wprost natomiast potwierdził to Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku 13 stycznia 1995 r. (II SA 1647/94, Pr. Pracy 1995 nr 6, s 43) uznając, że skoro, w myśl art. 10 ust.2 ustawy o pracownikach urzędów państwowych możliwe jest przeniesienie takiego urzędnika na jego wniosek lub za jego zgodą do pracy w innym urzędzie, usytuowanym nawet w innej miejscowości, to tym bardziej za dopuszczalne uznać trzeba przeniesienie takiego urzędnika za jego zgodą na inne stanowisko w tym samym urzędzie.
podstawa prawna: Art. 10 ustawy z 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (tekst jedn. DzU z 2017 r. poz. 2142 ze zm.)
