Pracownicy nie walczą o podwyżki. To temat tabu

Na widoczny w tym roku silny wzrost płac w sektorze przedsiębiorstw sami pracownicy nie mieli dużego wpływu. Tylko co piąty z powodzeniem zawalczył o podwyżkę.

Publikacja: 03.04.2024 18:11

Tylko co piąty pracownik z powodzeniem zawalczył o podwyżkę

Tylko co piąty pracownik z powodzeniem zawalczył o podwyżkę

Foto: Adobe Stock

Skuteczna presja płacowa pracowników a konkretnie związków zawodowych, jest najlepiej widoczna w dużych przedsiębiorstwach, w tym w spółkach kopalnianych, które pod naciskiem związkowców łatwiej godzą się na zwiększenie pensji i na premie.

Jak wynika z danych GUS, w lutym tego roku, gdy średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw sięgało niemal 7,98 tys. zł brutto, to właśnie w spółkach węglowych było ono najwyższe (16,6 tys.), przewyższając o 3 tys. zł średnie płace w IT.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

Tylko 69 zł za pół roku czytania.

O tym, jak szybko zmienia się świat. Czy będzie pokój na Ukrainie. Co się dzieje w kraju przed wyborami. Teraz szczególnie warto wiedzieć więcej. Wyjaśniamy, tłumaczymy, inspirujemy.

Wynagrodzenia
Najlepiej zarabiający aktorzy Hollywood w 2024 roku. Królem Dwayne Johnson
Wynagrodzenia
Pakiety medyczne dla pracowników będą coraz droższe
Wynagrodzenia
Tempo wzrostu wynagrodzeń w polskiej gospodarce zwalnia. Dane gorsze od prognoz
Wynagrodzenia
Pracodawcy znowu zapłacą więcej za zdrowie swoich pracowników
Materiał Promocyjny
Sześćdziesiąt lat silników zaburtowych Suzuki
Wynagrodzenia
Płace mężczyzn skutecznie uciekają zarobkom kobiet