W Chełmie Rada Powiatu, działając na podstawie art. 49 ust. 2 Karty nauczyciela, uchwaliła tryb i kryteria przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczne, wychowawcze i opiekuńcze ze specjalnego funduszu nagród wyodrębnionego w budżecie powiatu. W jednym z zapisów uchwały ustaliła, że nagrody mogą być przyznane nauczycielom po przepracowaniu w szkole lub placówce co najmniej dwóch lat.
Wojewoda lubelski uznał, że zapis ten stanowi istotne naruszenie art. 49 ust. 2 Karty nauczyciela. Ustawodawca wprowadził bowiem zasadę, iż nagroda może być przyznana nauczycielowi po przepracowaniu w szkole co najmniej roku, a organ prowadzący szkoły nie otrzymał kompetencji do zmiany tej zasady. Tym samym – zdaniem wojewody – rada powiatu dokonała nieuprawnionej modyfikacji postanowień Karty nauczyciela.
Wojewoda stwierdził więc nieważność uchwały we wskazanym zakresie (rozstrzygnięcie nadzorcze NK-CH.4131. 2.2012)