Arkadiusz Sobczyk

Profesor, wykładowca Uniwersytetu Jagiellońskiego, radca prawny

Arkadiusz Sobczyk: Projekt o jawności pensji pierwszym kandydatem na prawny bubel roku

Skala niezrozumienia unijnej dyrektywy a w konsekwencji błędów, jest tak znacząca, że projekt ws. jawności pensji trzeba napisać od nowa. Zabrakło wsparcia...

Arkadiusz Sobczyk: Firma jako administrator, czyli ważkie skutki błędu

Jeśli osoba prowadzi kilka przedsiębiorstw, to mamy do czynienia z kilkoma administratorami. W razie nałożenia kar z RODO ich obroty nie powinny być kumulo...

Liczy się to, co się komu powierza - Arkadiusz Sobczyk o karach w umowach powierzenia przetwarzania danych osobowych

Z powodu nieskuteczności zastrzeżenia kar umownych podmiot przetwarzający dane odpowiada karnie, administracyjnie, a w sferze prawa cywilnego także na zasa...

RODO w Polsce: dyskusje na temat wątpliwości dotyczących rozporządzenia

Rozporządzenie o ochronie danych osobowych nie ma zastosowania, jeśli ktoś otrzymuje dane, o które nie prosił. A skoro sami korzystamy z naszej wolności, t...

Urlop sędziego Biernata, czyli o powszechnym łamaniu kodeksu

Przymusowy urlop pana profesora Stanisława Biernata stał się przedmiotem debaty społecznej i słusznie, bo nie o urlop tu chodzi, ale o funkcjonowanie ważne...

Państwowy menedżer prawie jak niewolnik

Choć podstawą zatrudnienia członków zarządu publicznych spółek mają być wyłącznie umowy prawa cywilnego, dobre praktyki wskazują na zakusy do kontroli typo...

Ustawa kominowa: jak uregulować wypoczynek członków zarządu

Spółki publiczne nie tylko mogą, ale powinny, uregulować kwestie odpłatnego wypoczynku i innych świadczeń o charakterze społecznym i socjalnym dla osób pra...

Ewidencja godzin pracy przy „kominówce”

Rejestrowanie czasu pracy kluczowych osób zatrudnionych w państwowych spółkach na podstawie umów o świadczenie usług zarządzania, nie ma sensu. Są zresztą...

Umowy śmieciowe - ustawa kominowa nie pomoże

Spółki publiczne nie mają żadnych narzędzi do zmiany podstawy zatrudnienia członków zarządu z etatu na kontrakty. Ratuje je tylko to, że będą oni współprac...

Norma i wymiar czasu pracy nie oznaczają tego samego

Jeśli większa dobowa aktywność pracownika nie zostanie w okresie rozliczeniowym zrekompensowana czasem wolnym, dodatkowa praca najczęściej przekracza godzi...