Tag:

Czas Pracy

Powiązane

Praca Kadry

Jak się ustrzec problemów z ryczałtem na jazdy lokalne?

Ryczałt na jazdy lokalne ma rekompensować pracownikom koszty używania pojazdów niebędących własnością pracodawcy. Na co uważać przy ich przyznawaniu i wypł...

Jak rozliczać nadgodziny w systemie równoważnym?

Pracą w godzinach nadliczbowych w systemie równoważnym nie jest przekroczenie maksymalnego, dwunastogodzinnego wymiaru, jaki pracodawca mógłby zaplanować....

Katarzyna Wójcik: Śniadania nie można jeść na kolację

Nawet w międzynarodowej korporacji praca nie może trwać bez przerwy, a zatrudniony musi mieć czas na odpoczynek.

Jak ułożyć grafiki zespołów w środowisku międzynarodowym?

Gdy zespoły pracujące w różnych krajach spotykają się online lub muszą szybko odpowiadać na pytania klienta z innego kontynentu, różnice czasowe mogą stać...

Nie ma jasności, kiedy apteka musi pełnić dyżur

Sądy rozbieżnie interpretują przepisy dotyczące obowiązku pełnienia przez aptekę dyżuru w porze nocnej oraz w dni wolne od pracy.

Krzysztof Adam Kowalczyk: Krótszy tydzień pracy, czyli koniec kultury zapieprzu

Czterodniowy tydzień pracy jest możliwy. W dłuższym horyzoncie czasowym. Pomoże technologia i wzrost gospodarczy, pod który fundamenty kładliśmy, harując w...

Polacy za biedni na czterodniowy tydzień pracy? Obawy firm

Choć w części branż i firm ograniczenie liczby godzin pracy nie byłoby problemem, to w wielu sektorach, na czele z ochroną zdrowia, pogłębiłoby niedobór pr...

Czy polskie regulacje gwarantują prawo do bycia offline?

Zawarte w kodeksie pracy przepisy dotyczące czasu pracy nie są wystarczające. Ustawodawca powinien podjąć prace nad zmianami i zagwarantować pracownikom pr...

Kiedy wniosek pracownika o niższy etat jest wiążący?

Pracownik może zwrócić się o obniżenie wymiaru czasu pracy w każdym czasie. Tylko wyjątkowo pracodawca musi taki wniosek uwzględnić czy uzasadnić swoją odm...

Jak rozliczyć ulgę na innowacyjnych pracowników?

Korzystanie z ulgi na innowacyjnych pracowników (IP) wiąże się z dodatkowymi obowiązkami działu kadrowo-płacowego. Konieczna jest właściwa rejestracja czas...