Aktualizacja: 21.11.2024 17:44 Publikacja: 22.04.2022 10:10
Foto: Adobestock
Rosnące zapotrzebowanie pracodawców na rekrutację online i nowoczesne technologie dla HR pozwoliły na wypracowanie bardziej niż zadawalających wyników finansowych. Korzystając z tego trendu systematycznie rozbudowywaliśmy nasze flagowe produkty oraz uzupełnialiśmy ofertę o zupełnie nowe rozwiązania – podkreślał w komentarzu do wyników za 2021 Przemysław Gacek, prezes Grupy Pracuj.
Spółka, która 9 grudnia zeszłego roku zadebiutowała na GPW, zakończyła zeszły rok z ponad 475,1 mln zł, przychodów ze sprzedaży. To o 58,7 proc. więcej niż w roku wybuchu pandemii (która dość mocno uderzyła w główny biznes spółki), ale też o 29,3 proc. powyżej najlepszego dotychczas 2019 r.
Średnia liczba kandydatów na jedną ofertę pracy jest w niektórych branżach kilkukrotnie większa niż przed rokiem. Jednak zalew CV nie ułatwił pracy rekruterom.
Ogromne braki na rosyjskim rynku pracy, spowodowane wojną Putina, sięgnęły graniczącego z Polską obwodu królewieckiego. Tamtejsi pracodawcy zaczęli sprowadzać pracowników z Indii.
Październik był drugim miesiącem z rzędu, gdy wybór ofert na portalach rekrutacyjnych był większy niż rok wcześniej. Część pracodawców może się już szykować na poprawę wspartą środkami z KPO.
Kolejny wzrost płacy minimalnej w 2025 r. już podbija plany podwyżkowe firm, ograniczając jednak ich gotowość do zwiększania zatrudnienia.
Europejczycy są coraz bardziej przekonani, że mogą wpłynąć na ochronę klimatu poprzez zmianę codziennych nawyków
Tegoroczny szczyt zapotrzebowania na pracę sezonową może być trudniej zaspokoić pracownikami z Ukrainy. Nie tylko z powodu ukraińskiej ustawy mobilizacyjnej.
Ponad połowa dorosłych Polaków uważa, że to pracodawcy są dzisiaj na uprzywilejowanej pozycji w rekrutacji. O mocniejszej pozycji kandydatów przekonani są nieliczni.
Na czerwcowy wzrost w ofertach zatrudnienia w internecie wpłynął zwiększony popyt na pracę fizyczną, która w tym roku stała się też drugą największą kategorią na portalu Pracuj.pl.
Prawie 31 proc. wzrost skonsolidowanych przychodów w I kwartale to głównie zasługa konsolidacji przejętej w zeszłym roku niemieckiej spółki Softgarden. W Polsce Grupę Pracuj dotknęło spowolnienie na rynku pracy.
Konsolidacja wyników niemieckiej spółki softgarden pomogło w III kwartale zwiększyć przychody potentata rekrutacji on-line w Polsce do 183,5 mln zł, czyli o 45,3 proc. w skali roku.
Duża liczba projektów rekrutacyjnych w serwisie Pracuj.pl. oraz wzrost ich średnich cen zwiększyły przychody i zyski spółki.
Grupa Pracuj kupi za prawie 118 mln Euro 100 procent udziałów w firmie Softgarden należącej do rynkowej czołówki systemów wspierających procesy rekrutacji w Niemczech.
Spółka, która chwaliła się dotychczas brakiem zadłużenia, poinformowała o zawarciu umowy z bankami na kredyt terminowy do kwoty 400 milionów złotych.
Niemal 41 proc. wzrost przychodów i prawie 56 proc. wzrost skorygowanej EBITDA i zysku netto zanotowała Grupa Pracuj w pierwszym kwartale tego roku w porównaniu z początkiem 2021 r.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas