Aktualizacja: 02.01.2025 15:58 Publikacja: 30.12.2024 05:01
Foto: Adobe Stock
Zarówno ostatnie dane z portali rekrutacyjnych, jak też prognozy na przyszły rok dowodzą, że szeroki rynek pracownika (gdy niemal każdy był atrakcyjnym kandydatem) należy na razie do przeszłości. Z kolei najbardziej pożądanych w 2025 roku specjalistów łączy pewna wspólna cecha – mają zadbać o nasze szeroko rozumiane bezpieczeństwo. O bezpieczeństwo w internecie, na rynku energii, jak też w obszarze zdrowia fizycznego i psychicznego.
W 2025 roku rynek pracy wyraźnie podzieli się na specjalizacje cieszące się dużym zainteresowaniem pracodawców oraz te, które będą musiały stawić czoła trudnościom – przewiduje Roman Zabłocki, dyrektor w firmie rekrutacyjnej Antal. Kto będzie cieszył się na tyle dużym wyborem ofert, by móc założyć koronę króla rynku pracy?
Dla części specjalistów znalezienie pracy może być w 2025 r. większym wyzwaniem niż dotychczas. Potrzebna im będzie większa elastyczność.
Polskim przedsiębiorcom dostarcza nowoczesne rozwiązania finansowe, wyznacza standardy w branży leasingowej. Zaczęło się skromnie – od jednego aktu założycielskiego i sporych ambicji. Dziś PKO Leasing jest liderem polskiego rynku leasingowego, który napędza małe i duże biznesy. Jak wyglądało 25 drogi na szczyt?
Przyszły rok ma wreszcie przynieść bardziej znaczące powiększenie sieci dróg ekspresowych i autostrad. Do ruchu zostanie włączonych w sumie 400 km, a na co najmniej 330 km ogłoszone zostaną przetargi.
Tak jak wyniki wewnętrznych wyborów mogą zdecydować o kształcie sceny politycznej w wieloletniej perspektywie, tak i wybory prezydenckie wpłyną na poszczególne partie oraz pozycję ich liderów.
Wybory szefa Międzynarodowego Komitetu Olimpijskiego (MKOl) mogą wprowadzić świat sportu na nowe tory, ale bardziej prawdopodobne, że niemal wszystko zostanie po staremu.
Nadchodzi nowy etap rozwoju całej gospodarki. Z siecią 5G nam wszystkim będzie żyło się lepiej i bezpieczniej – przekonuje Orange Polska.
Bank Pekao S.A. wprowadza zmiany w aplikacji PeoPay, dostosowując ją do potrzeb klientów prowadzących działalność gospodarczą. Rozszerzenie opcji personalizacji oraz dodanie elementów, które odróżniają profil firmowy od indywidualnego, to kolejny krok w rozbudowie oferty skierowanej do przedsiębiorców.
Od 1 stycznia 2025 roku obowiązuje nowa kwota wynagrodzenia minimalnego. Ile wynosi? Ile dostanie pracownik „na rękę” i jakie koszty poniesie pracodawca?
Ogłoszenie upadłości pracodawcy często oznacza falę zwolnień, ograniczenie konsultacji związkowych i zniesienie szeregu przywilejów dla pracowników.
Każdego miesiąca miliony Polaków zastanawiają się nad tym, kiedy przypada niedziela handlowa. Tego dnia można robić zakupy tylko kilka razy w ciągu roku. Kiedy wypadną niedziele handlowe w 2025? Pierwsza taka okazja będzie już w tym miesiącu.
Tygodnik w nowej odsłonie to treści wartościowe tak dla praktyka, jak też prawnika, przedsiębiorcy, pracodawcy czy menadżera.
Dla osoby zatrudnionej do pomocy w domu, czyli np. opiekunek czy niań, powinna być prowadzona ewidencja czasu pracy.
Pracownik może wyrządzić szkodę pracodawcy z winy umyślnej lub nieumyślnej. Jakie to ma znaczenie, jeśli chodzi o wysokość roszczenia? Czy rodzaj winy wpływa na rozkład ciężaru dowodu w sprawie?
Pracodawca, który był zwolniony z uruchomienia PPK z uwagi na prowadzenie PPE, stracił to zwolnienie, jeżeli na 1 stycznia 2025 r. w PPE uczestniczyło mniej niż 25 proc. osób zatrudnionych.
Wystarczy, że pracownik sezonowy przepracuje trzy miesiące, aby nabyć prawo do trzynastki. Ale kadrowi często nieprawnie odmawiają wypłaty, gdy zatrudnienie przypadało na przełom roku.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
