Słabnąca koniunktura gospodarcza nie sprzyja rekrutacji

Większość małych i średnich firm chce zachować liczbę pracowników bez zmian. Powiększenie załogi planuje co dziesiąty przedsiębiorca.

Publikacja: 02.10.2023 03:00

Większość małych i średnich firm chce zachować liczbę pracowników bez zmia

Większość małych i średnich firm chce zachować liczbę pracowników bez zmia

Foto: Adobe Stock

Kilka czynników: wzrost kosztów zatrudnienia, kłopoty ze znalezieniem odpowiednich kandydatów, niepewność sytuacji gospodarczej oraz mniejszy popyt na towary i usługi, powodują, że przedsiębiorcy ostrożnie mówią o planach zatrudnienia. 77 proc. szefów mikro-, małych i średnich firm, nie zamierza zmieniać zatrudnienia w najbliższych miesiącach. Tylko nieliczni (3 proc.) planują redukcje. Takie są wyniki badania „Mikro, małe i średnie firmy o usługach finansowych” przeprowadzonego przez CBM Indicator dla Związku Banków Polskich. Co dziesiąta firma będzie prowadziła rekrutacje, ale tyle samo przyznało, że trudno jest odpowiedzieć konkretnie na pytanie o plany zatrudnieniowe.

BLACK WEEKS -75%

Czytaj dalej RP.PL. Nie przegap oferty roku!
Ciesz się dostępem do treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce. Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
Poszukiwanie pracy
Na rynek pracy ruszyła jesienna fala młodych kandydatów
Materiał Partnera
SHEIN Rozwija Centrum Technologiczne w Europie: Trwa rekrutacja polskich ekspertów IT
Poszukiwanie pracy
Rekrutacja coraz dłuższa i bardziej frustrująca dla kandydata
Poszukiwanie pracy
Przybyło ofert pracy. Kogo najbardziej szukają firmy?
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Poszukiwanie pracy
Płaca w IT jest prawie dwa i pół razy wyższa niż w firmach odzieżowych