Mindspace w Skylinerze

Globalny operator elastycznych biur w warszawskim biurowcu firmy Karimpol Polska wynajmuje 4,4 tys. mkw. powierzchni.

Publikacja: 07.09.2022 16:54

Foto: Mat.prasowe

To druga lokalizacja Mindspace w Polsce. W 42-kondygnacyjnym Skylinerze przy rondzie Daszyńskiego w Warszawie operator zaoferuje 600 miejsc do pracy. Będą dostępne już wiosną przyszłego roku. Pierwszy oddział operatora w Polsce – Mindspace Koszyki – mieści się w warszawskim kompleksie biurowym sąsiadującym z Halą Koszyki. Biura zajmują cztery piętra biurowca i dwa piętra w wieży przy ul. Koszykowej. Na ok.5,5 tys. mkw. jest 781 stanowisk do pracy.

– Przez kilka monitorowaliśmy polski rynek, szukając nowej lokalizacji. Doskonały adres Skylinera i imponująca architektura świetnie korespondują z naszymi standardami i podejściem do designu – mówi cytowany w komunikacie Yotam Alroy, współzałożyciel Mindspace.

Tylko 99 zł za rok czytania.

Tylko teraz! RP.PL i NEXTO.PL razem w pakiecie!
Co zyskasz kupując subskrypcję?
- możliwość zakupu tysięcy ebooków i audiobooków w super cenach (nawet do -40%!)
- dostęp do treści RP.PL oraz magazynu PLUS MINUS.

Kup teraz Zaloguj się

Nieruchomości

Nowy coworking w PDT Wola. Sale do pracy i pokoje do drzemki

Do budynku dawnego Powszechnego Domu Towarowego Wola wchodzi Brain Embassy, operator elastycznych biur.

Materiał Promocyjny

Citi Handlowy: Konto oszczędnościowe do 200 tys. zł. Oferta ważna do 12.05.2025

Nieruchomości

Wielka transakcja w biurowcu Karolkowa Business Park

Umowę najmu 10 tys. mkw. na kolejne sześć lat w warszawskim biurowcu przedłużył Krajowy Ośrodek Wsparcia Rolnictwa.

Nieruchomości

Forest przyjmie firmę Servier

W warszawskim kompleksie biurowym firmy HB Reavis międzynarodowa grupa farmaceutyczna wynajmie 2,3 tys. mkw. pow...

Nieruchomości

Wola Center z nowymi najemcami

Do biurowca przy ul. Przyokopowej na warszawskiej Woli wprowadzą się firmy JIT Team i Mytaxi Polska.

Materiał Promocyjny

Tech trendy to zmiana rynku pracy

Warunków przyspieszenia transformacji technologicznej nad Wisłą jest wiele. Potrzebne są inwestycje w pracowników, w tym ich szkolenia, ale też dbałość o zdrowie. Nieodzowne są też ułatwienia natury prawnej i jak zawsze – finansowanie.