Tag:

Świadczenia Pozapłacowe

Powiązane

Praca Płace

Pracownik nie może zrzec się wynagrodzenia, ale też innych świadczeń. Jakich?

Nieważne zrzeczenie się wynagrodzenia przez pracownika nie pozwoli firmie zaoszczędzić. Pracodawca zapłaci jeszcze ustawowe odsetki za opóźnienie.

Nie każdy ekwiwalent za odzież może być zwolniony ze składek

Popełnienie błędu przy przyznawaniu lub ustalaniu wysokości ekwiwalentu za odzież, obuwie robocze i umundurowanie oraz ich pranie może skutkować koniecznoś...

Firmowy Mikołaj zaciska pasa

Zwiększyła się grupa firm nieplanujących żadnych gwiazdkowych działań. Pozostałe odchodzą od dużych prezentów i hucznych imprez.

Elektryczny rower od pracodawcy, a od pracownika - dola dla fiskusa

Pracownikowi, który korzysta z firmowego roweru, trzeba naliczyć przychód według cen z wypożyczalni. Nie można go zmniejszyć o koszty – uznał fiskus.

Które świadczenia dla pracowników są opodatkowane PIT

Wiele firm oferuje pracownikom różnego rodzaju bonusy, dzięki którym stają się atrakcyjniejsze jako pracodawcy. Część z tych świadczeń jest opodatkowana i...

Jak rozliczyć w kosztach firmowe wyjazdy integracyjne

Pracodawca uwzględni w kosztach uzyskania przychodów wydatki na integrację pracowników. Z kosztów trzeba natomiast wyłączyć udział współpracowników B2B w s...

Pakiet ślubny dla pracownika bez składek ZUS

Korzyść polegająca na wynajęciu samochodu z kierowcą w dniu ślubu pracownika po cenie niższej niż rynkowa nie wlicza się do podstawy wymiaru.

Gorący kocioł dla załogi od firmy bez PIT, a szwedzki stół... opodatkowany

Katering z dostawą na budowę w postaci gorącego kotła do podziału opłacony przez pracodawcę nie jest przychodem dla pracowników. Ale posiłek w formie bufet...

Dopłata do biletu pracownika ze składkami

Koszty dofinansowania zakupu biletu komunikacji miejskiej, w sytuacji gdy pracownik otrzymuje za niego ekwiwalent pieniężny, należy wliczyć do podstawy wym...

Mniejsza ulga w PIT na dopłaty do wakacji

Dofinansowanie do letniego wyjazdu pracownika i jego dzieci może być zwolnione z podatku. Ale kwota ulgi jest mniejsza niż w poprzednich latach.