Tag:

pracownik

Zmiany w przepisach o mobbingu w ogniu krytyki ze strony przedsiębiorców

Projektowane przepisy dotyczące mobbingu, zdaniem pracodawców, generują nowe pytania i problemy z właściwym rozumieniem niedookreślonych pojęć.

Serdeczny uścisk zakończył się uszkodzeniem oka. Sąd: to wypadek przy pracy

ZUS nie chciał przyznać zasiłku kobiecie, która w wyniku serdecznego uścisku z podopiecznym, doznała poważnego uszkodzenia oka. Sąd Okręgowy w Bydgoszczy u...

Jawność wynagrodzeń budzi wątpliwości. „Ryzyko ustalenia pensji konkretnych osób”

Publikowanie w ofertach zatrudnienia wysokości proponowanej pensji może prowadzić do rozpowszechniania informacji o polityce płacowej w firmie, a także utr...

Kogo nie można zwolnić? Ci pracownicy są chronieni przed wypowiedzeniem umowy

Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy pracownicy należący do pewnych kategorii podlegają ochronie i w związku z tym nie można wypowiedzieć im umowy. Kto może...

Czy pracodawca może zmusić pracownika do przejścia na emeryturę? Co mówi prawo?

Kontynuowanie pracy zawodowej po osiągnięciu wieku emerytalnego to jeden ze sposobów na zwiększenie emerytury. W Polsce nie istnieje górna granica wieku, d...

Niewiele skarg w sprawie emerytur pomostowych. Przybyło za to wniosków

Państwowa Inspekcja Pracy nie została „zalana” sprawami emerytur pomostowych. Za to po zmianie przepisów liczba wniosków o świadczenie wzrosła o 15 proc.

Nie będzie podwyżek kar dla firm. Sejm przyjął poprawkę

Nie będzie podwyżki sankcji za wykroczenia przeciwko prawom pracownika. To efekt czwartkowego głosowania w Sejmie nad ustawą o warunkach dopuszczalności po...

Plaga jednodniowych L4. Receptą może być ograniczenie zasiłku chorobowego

W 2024 r. gwałtownie, bo o ponad 14 proc., wzrosła liczba jednodniowych zwolnień lekarskich – wynika z najnowszego raportu ZUS.

Poselska „wrzutka" do kosza? Znamy decyzję Senatu w sprawie surowych kar dla firm

Podwyższenie sankcji za wykroczenia przeciwko prawom pracownika, które posłowie dopisali „wrzutką”, nie zyskało akceptacji senatorów. Teraz ustawą zajmie s...

Przepisy o temperaturze w pracy dzielą ministerstwa. Spory o nowe wymogi

Projektowane przepisy dotyczące maksymalnych temperatur w miejscu pracy są nadmiarowe i mogą negatywnie wpłynąć na konkurencyjność polskiej gospodarki.