Ocena godziwości wynagrodzenia powinna odnosić się do konkretnego stosunku pracy, a nie do sumy zarobków uzyskiwanych przez pracownika u różnych pracodawców.
Jeśli postępowanie w sprawie przyznania świadczeń chorobowych przeciąga się poza podstawowy okres zasiłkowy, pracodawca, decydując się na rozwiązanie umowy...
O instrumentalnym wszczęciu postępowania o przestępstwo skarbowe można mówić, gdy najpierw zostało ono zawieszone w fazie in rem, a potem umorzone przez up...
Dla osiągnięcia celu w postaci monitorowania strefy ochronnej ujęcia wody nie jest niezbędne przetwarzanie danych osobowych w drodze rejestracji obrazu z m...
Praktyka organów administracji publicznej pokazuje, że nawet pozornie jednoznaczne przepisy kodeksu postępowania administracyjnego (KPA) mogą rodzić trudno...
Odszkodowanie wypłacone spółce przez ubezpieczyciela z polisy OC członków zarządu – w części odpowiadającej wydatkowi niezaliczonemu do kosztów uzyskania p...
Czy samodzielna maszyna może być „maszyną peryferyjną” do robota przemysłowego? WSA w Poznaniu uznał, że tak, a kluczowe znaczenie ma istnienie związku fun...
Po upływie 12 miesięcy od dnia rozpoczęcia prac budowlanych powstaje zakład podatkowy i wtedy powstaje jednocześnie obowiązek podatkowy i zobowiązanie poda...
Sprawa dotyczyła nieprawidłowo wykonanego makijażu permanentnego brwi. Sąd stwierdził, że klientce, która poddała się zabiegowi i wyszła z gabinetu z czarn...
