Plany firm dalece rozmijają się z oczekiwaniami pracowników

Większość polskich pracowników chciałaby, by pracodawca zrekompensował im rosnące koszty życia. W tym roku zrobi to jednak niewielu pracodawców.

Publikacja: 05.09.2022 22:00

Plany firm dalece rozmijają się z oczekiwaniami pracowników

Foto: Adobe Stock

Podwyżka płac i premia to najczęściej oczekiwane dziś świadczenia pracownicze. Pracodawcy zdają sobie z tego sprawę, ale niewielu zamierza spełniać te oczekiwania – wynika z udostępnionego „Rzeczpospolitej” najnowszego badania agencji zatrudnienia Personnel Service.

Prawie dwie trzecie z ponad tysiąca ankietowanych w drugiej połowie sierpnia br. pracowników wskazały, że najbardziej zależy im teraz na podwyżce. Ceniona – choć mniej niż stały wzrost zarobków – jest też premia. Wskazał ją co trzeci z badanych.

Pozostało jeszcze 82% artykułu

119 zł za rok czytania RP.PL

Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.

Praca
Rola HR nie kończy się na zatrudnieniu
Materiał Promocyjny
Gospodarka natychmiastowości to wyzwanie i szansa
Praca
Rynek pracy: optymizm firm podszyty sporą niepewnością
Praca
Co może ochronić przed samotnością w biurze?
Praca
Firmowy Mikołaj częściej zaprosi pracowników na świąteczną imprezę
Materiał Promocyjny
Suzuki Vitara i S-Cross w specjalnie obniżonych cenach. Odbiór od ręki
Praca
AI ułatwi pracę menedżera i przyspieszy karierę juniora
Materiał Promocyjny
Wojażer daje spokój na stoku