Tylko 69 zł za pół roku czytania.
O tym, jak szybko zmienia się świat. Czy będzie pokój na Ukrainie. Co się dzieje w kraju przed wyborami. Teraz szczególnie warto wiedzieć więcej. Wyjaśniamy, tłumaczymy, inspirujemy.
Rekrutera interesuje nie tylko wiedza, ale i wartości kandydata
Zawodowe umiejętności znalazły się na trzecim miejscu wśród czynników kluczowych w doborze nowego pracownika. Warto wiedzieć, na co zwracają uwagę rekruterzy.
– Specjaliści ds. HR zwracają szczególną uwagę na sposób, w jaki kandydaci prezentują swoje wartości podczas rozmów kwalifikacyjnych. Weryfikują ich zbieżność z wartościami firmy. To bardzo istotne w konsekwentnym budowaniu kultury organizacyjnej opartej na współpracy – twierdzi Daniel Wocial, szef Adecco Group w Polsce i w Czechach, komentując wyniki jej niedawnego sondażu, który objął prawie 400 specjalistów i menedżerów HR z 11 krajów naszego regionu i Afryki Północnej, w tym z Polski. Pytano ich m.in. o czynniki, które mają decydujący wpływ na wybór kandydatów na stanowisko specjalistyczne czy menedżerskie.
Pozostało jeszcze 83% artykułu
