Oboje rodzice dziecka nie mogą jednocześnie korzystać z wydłużonej części urlopu rodzicielskiego, która powstała w wyniku proporcjonalnego wydłużenia tego...
Jeśli pracownik choruje w dniu wolnym od zadań udzielonym mu w zamian za dodatkową pracę przypadającą np. w niedzielę lub sobotę, to nie należy mu się dzie...
Urlop wychowawczy udzielony 21 września 2016 r. na sześć miesięcy zakończy się 20 marca 2017 r., a nie 21 marca 2017 r., jakby na to wskazywały reguły praw...
Nawet 10 tys. złotych kary zapłaci firma transportowa za wykonywanie międzynarodowego przewozu bez posiadania w pojeździe wymaganego ważnego zezwolenia. Na...
Inspektor może nałożyć mandat wyłącznie za te naruszenia przepisów, które stanowią wykroczenia przeciwko prawom pracownika. Brakuje jednak katalogu wykrocz...
Zdecydowaną większość stwierdzonych nieprawidłowości w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy egzekwuje się poprzez decyzje administracyjne. Najczęściej m...
Próby obejścia zakazu ruchu i polecanie kierowcom zadań w godzinach wieczornych i nocnych w miesiącach wakacyjnych nie przyniesie oczekiwanych efektów. Szo...
Tylko precyzyjne wskazanie daty wypłaty wynagrodzenia pozwala skontrolować terminowość przelewów, a w razie sporu sądowego rozstrzygnąć o tym, od kiedy pra...
Resort pracy nie zamierza wydłużyć krótkich płatnych przerw od pracy. Nie przewiduje też rozwiązań, które zapewniałyby bardziej sprawiedliwy odpoczynek w c...
