Michalina Kaczmarczyk

starszy prawnik w Kancelarii Raczkowski

Nagrywanie rozmów pracowników. Co może pracodawca, za co są kary?

Za nieprawidłowości związane ze stosowaniem monitoringu grożą wysokie kary finansowe. Na co należy uważać, nadzorując swoich pracowników? Co jest zakazane?