Przepisy unijne dotyczące osób zgłaszających naruszenia nie wyłączają całkowicie możliwości rozwiązania umowy z pracownikiem, który jest potencjalnym sygna...
Sąd Najwyższy potwierdził, że po ustaleniu stosunku pracy i opłaceniu zaległych składek ubezpieczeniowych przez pracodawcę, pracownik musi oddać firmie czę...
Aby wycofać się z porozumienia zawartego z organizacją związkową, pracodawca nie musi zmieniać warunków zatrudnienia pracownikom nim objętym. I to niezależ...
Wymiana zdań z pracodawcą zarejestrowana bez jego zgody może stanowić istotny dowód w procesie. Prowokacja czy manipulacja nagrywającego może go jednak zdy...
