Ograniczenie dostępności informacji z uwagi na tajemnicę przedsiębiorstwa to wyjątek od zasady jawności informacji publicznej. Nie może ograniczyć się do z...
Jeśli pracodawca zweryfikuje trzeźwość pracownika, ale nie będzie tej informacji przetwarzał, nie można mu zarzucić naruszenia przepisów o ochronie danych...
