W przestrzeni medialnej pojawiają się informację dotyczące proponowanych zmian w ustawie o ustroju sądów powszechnych. W szczególności pomysły związane z nowym modelem powoływania prezesów sądów. Kwestia ta jest warta rozważenia.
W każdym roku firma może powierzyć pracownikowi inną pracę na okres do trzech miesięcy. Nie ma jednak w tym zakresie pełnej swobody, nawet w przypadku takich okoliczności jak powódź.
Umowa o zakazie konkurencji, która ma obowiązywać pracownika po ustaniu zatrudnienia, może przewidywać karę umowną. Czy taki zapis jest dopuszczalny również w umowie mającej obowiązywać w okresie pracy?
Ataki polityków na nowych sędziów i nielicznych sędziów SN nie ustają. Równocześnie większość sędziów jest apolityczna i nie popiera akcji kwestionowania powołań nowych kolegów.
Mąż albo żona przedsiębiorcy może podlegać obowiązkowo ubezpieczeniom w ZUS jako osoba współpracująca. Zależy to przede wszystkim od charakteru i intensywności tej współpracy.
Jeżeli nieznani sprawcy dokonali kradzieży w mieniu firmy powierzonym pracownikowi, to będzie on odpowiadał materialnie za powstałą z tego powodu szkodę tylko wówczas, gdy można mu przypisać winę w jej powstaniu.
Kodeksowe okresy wypowiedzenia umowy o pracę mają, co do zasady, charakter wiążący dla pracodawców. Wyjątkowo jednak można je skrócić. Czy dotyczy to też umów na czas określony?
Nie jest przestępstwem czyn, który nie był zabroniony w momencie jego popełnienia. To jedna z najbardziej istotnych zasad prawa karnego i ważny składnik koncepcji państwa prawa.
