Pracownika wykonującego obowiązki z domu nie wolno zobowiązać do pozostawania w dyspozycji pracodawcy przez cały dzień. Jego prawo do bycia offline wynika...
Na ile polecenie pracy zdalnej w urzędach jest „twardym" prawem, a na ile pozostawienie decyzji o niej w gestii kierowników urzędów oznacza, że jest ona ra...
Tylko w wyjątkowych okolicznościach wolno zwolnić pracownika, który odmówił poddania się szczepieniu ochronnemu. Dotyczy to również osób pracujących w ciąg...
