Jak budować kompetencje pracowników

Problemy ze znalezieniem specjalistów o odpowiednich umiejętnościach firmy wymieniają wśród swoich głównych wyzwań. Na potrzeby przedsiębiorców stara się elastycznie odpowiadać szkolnictwo zawodowe.

Publikacja: 09.11.2021 04:00

Cezariusz Lesisz, prezes Agencji Rozwoju Przemysłu.

Cezariusz Lesisz, prezes Agencji Rozwoju Przemysłu.

Foto: materiały prasowe

– Wiemy, jak szybko zmienia się technologia, jakich zawodów potrzebujemy. Dlatego chcemy, aby współpraca szkolnictwa i biznesu była coraz bliższa i prowadziła do sukcesów zarówno przedsiębiorstw, jak i absolwentów szkół – powiedział Cezariusz Lesisz, prezes Agencji Rozwoju Przemysłu (ARP), otwierając konferencję „Kadry przyszłości – Kadry dla przemysłu".

Wydarzenie, którego organizatorem jest Agencja Rozwoju Przemysłu, a patronem medialnym „Rzeczpospolita", poświęcone było wyzwaniom związanym z odpowiedzią na jedną z głównych barier, które wymieniają firmy w swojej działalności. A chodzi właśnie o problem ze znalezieniem specjalistów o odpowiednich umiejętnościach.

Pozostało 81% artykułu

BLACK WEEKS -75%

Czytaj dalej RP.PL. Nie przegap oferty roku!
Ciesz się dostępem do treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce. Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
Wydarzenia Gospodarcze
John G. Ruggie: Odpowiedzialne działanie firm przestało być kwestią wyboru
Materiał partnera
Kluczowa jest dostępność naszych usług
Europejski Kongres Finansowy
Tadeusz Białek: Chcemy zmiany podstawy opodatkowania sektora
Europejski Kongres Finansowy
Artur Głembocki: Ze sztuczną inteligencją jesteśmy w komitywie od lat
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Europejski Kongres Finansowy
Obraz gospodarki: różowy czy nie?