Jak radzić sobie z negatywną opinią jako pracodawcy?

Właściciel firmy, przyjmując pracowników, wchodzi z nimi w pewną interakcję. Podwładny jest podmiotem służbowo podporządkowanym osobie, która go zatrudnia. Nie zawsze jednak musi zgadzać się z opiniami, oceną, krytyką czy postępowaniem szefa. Daje temu wyraz poprzez opinie o pracodawcy, jakie z reguły pojawiają się anonimowo w Internecie. Jak właściciel przedsiębiorstwa powinien sobie z nimi radzić?

Publikacja: 12.01.2018 14:46

Jak radzić sobie z negatywną opinią jako pracodawcy?

Szybkie usuwanie wpisów

Doraźnym sposobem walki ze złymi opiniami o firmie w internecie jest ich usuwanie. Często wystarczy zwrócić się do administratora danej strony z prośbą o wykasowanie w jakikolwiek sposób obciążającego przedsiębiorcę wpisu na forum internetowym, w grupie dyskusyjnej czy w komentarzach, na stronach internetowych. Kasowanie negatywnych opinii na dłuższą metę nie przyniesie jednak oczekiwanych rezultatów. Pracodawca postępujący w ten sposób daje wyraźny sygnał wszystkim, którzy zapoznają się z wątkami opiniotwórczymi o jego firmie, że ma coś do ukrycia i nie potrafi podjąć dyskusji z osobą, która go krytykuje.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

Czytaj więcej, wiedz więcej!
Rok dostępu za 99 zł.

Tylko teraz! RP.PL i NEXTO.PL razem w pakiecie!
Co zyskasz kupując subskrypcję?
- możliwość zakupu tysięcy ebooków i audiobooków w super cenach (-40% i więcej!)
- dostęp do treści RP.PL oraz magazynu PLUS MINUS.
Ekonomia
Oszczędna jazda – techniki, o których warto pamiętać na co dzień
Ekonomia
Złoty wiek dla ambitnych kobiet
Ekonomia
Rekordowy Kongres na przełomowe czasy
Ekonomia
Targi w Kielcach pokazały potęgę sektora rolnego
Materiał Partnera
Konieczność transformacji energetycznej i rola samorządów
Ekonomia
Gminy przechodzą na OZE – nie zostań w tyle!